Jump x Switch 招聘UI设计师、产品运营等

    Jump x Switch 招聘UI设计师、产品运营等
    简介:
    Jump x Switch是国内的switch玩家平台,拥有国内的switch公众号【Jump x Switch】,拥有百万规模的用户数量。专注于发现、推荐好游戏,并持续创作、分享对玩家有用的内容。
    招聘岗位
    UI设计师
    岗位职责:
    1. 优秀甚至于领先于行业水平的设计能力,独立完成产品设计方案的产出,并在团队协作下找到产品设计方案的最优解;
    2. 跟踪数据以及用户反馈,找出最佳的迭代路径;
    3. 与产品和研发一起达成项目目标。
    岗位要求:
    1. 参与过完整项目,能够全盘思考且有项目推动力;
    2. 同理心强,逻辑清晰,沟通能力强,能产出优秀的可以达成产品目标的方案,且清晰的传递给产品以及研发;
    3. 责任心强,自我要求高,能保证最终上线效果;
    4. 3年产品设计经验,有优秀的C端APP产品设计经验的优先。
    产品运营-社区方向
    岗位职责:
    1.对产品整体的产品运营负责,包括社区运营、数据质量等;
    2.负责Jump App社区生态组织话题运营,并通过运营手段提升社区内容质量;
    3.挖掘站内外优质内容创作者,完善用户激励体系,促进社区内优质内容的分享和沉淀;
    4.对相关热点内容活动进行策划与执行,实现内容增长和用户活跃;
    5.维护社区氛围,构建良好的内容生态、创作者生态。
    岗位要求:
    1.有社区或内容平台运营经验,有成熟社区的运营经验者优先;
    2.有用户同理心,良好的洞察力和数据分析能力,以及项目推进能力;
    3.有较好的文字撰写能力,同时对互联网的内容和社区有自己的想法和判断;
    4.认可Jump做的事情,自身是各种应用和游戏社区活跃及重度用户;
    5.有社区运营相关经验优先;
    财务经理
    岗位职责:
    1. 负责各公司日常收支、资金调配、审核对公付款、员工报销等;
    2. 负责各公司全盘账务处理、合并财务报表、报税工作等;
    3. 负责预决算、财务分析工作,为公司经营发展提供支持;
    4. 参与业务合同审核工作,为新业务搭建财务模型;
    5. 负责年度审计、工商年检、财务融资DD,协助申请变更各类公司资质等工作;
    岗位要求:
    1. 大学本科或以上学历,5年以上财务工作经验,有互联网创业公司财务工作经验优先;
    2. 精通国家财税相关法律、法规,熟悉会计准则、企业财务制度及流程;
    3. 具备灵活变通能力、较强逻辑思考能力、学习能力,抗压能力和执行力;
    4. 善于沟通,良好的情绪管理,责任心强;
    5. 熟悉 Jump,喜爱游戏行业的优先考虑;

    广告销售
    岗位职责:
    整体负责Jump媒体平台及App内商务合作及广告销售,对广告收入负责。
    持续挖掘、建立、维护公司与客户、合作伙伴之间的商务合作。
    岗位要求:
    有良好的建立和维护客户关系能力,有高度的工作热情,条理清晰,有获得和持续挖掘客户需求的能力。
    可以针对不同的客户制定推广方案,提出有效的市场运作及销售建议,做到带方案洽谈。
    具有优秀的商务谈判能力,有行业敏锐感,必须对主机、单机游戏市场有了解,最好可以喜欢或热爱。
    有责任心,能承受较大的工作压力,具有团队精神。
    游戏相关业内资源加分。

    产品运营 - 新闻资讯方向
    岗位职责:
    1. 负责Jump App内游戏资讯内容的采编和push发布;
    2.基于运营核心数据指标,通过推送等运营工具有效提升用户活跃度。
    岗位要求:
    1. 本科及以上学历,具备至少2年以增长相关工作经验
    2. 对市面主流的媒体平台资源和广告投放优化十分熟悉优先,有自己的经验和方法优先,数据分析能力强优先
    3. 内容敏感度高,具备一定的文案功底,能够输出投放素材脚本并对投放素材优劣有判断能力

    产品经理
    岗位职责:
    1. 独立完成业务的推动和落地,包括挖掘需求、产出可执行的落地方案、跟进方案落地以及上线
    2. 对所负责的产品进行数据监测、数据分析、提出产品方案,以实现业务目标
    3. 与团队紧密配合,管理好自己的项目以及进度,实现有节奏的有结果的方案落地
    4. 深度了解公司业务,定期竞品分析,挖掘目标用户对于产品不同层面的需求
    岗位要求:
    1. 目标导向,具备较强的产品sense,理解业务的需求,洞察用户需求
    2. 热爱互联网产品,有强烈的好奇心和探索欲,对当下流行热门的产品的先进做法有充分的了解
    3. 具备优秀的逻辑思维能力和创造力,能快速学习和持续创新
    4. 执行力强,对工作有责任心,富有创新意识,对产品有野心
    5. 3年产品经验,有优秀的C端APP产品经验的优先

    商业化产品运营
    岗位职责:
    1. 负责Jump抽奖业务的运营工作,对收入负责
    2. 负责抽奖业务的奖池设计、活动运营及推广投放,并不断提高商业化收入
    3. 整合站内外资源,对产品进行宣传包装,通过传播手段和运营手段,不断提高抽奖业务使用率
    岗位要求:
    1. 本科及以上学历,1年以上工作经验(如是应届毕业生,需有相关实习经历)
    2. 数据分析能力强,思维逻辑清晰,责任心强
    3. 游戏玩家加分,Jump用户加分

    电商运营
    岗位职责:
    1. 平台电商业务的运营工作,包括商品维护、销量预估及进销存管理;
    2. 规划营销节奏及制定活动方案,并跟进落地,达成营销目标;
    3. 电商板块运营数据监控、分析,及时提出合理产品建议,并推进实施及效果验证。
    岗位要求:
    1. 本科及以上学历,1年以上工作经验;
    2. 对待工作认真负责,学习能力强;
    3. 具有良好的数据分析能力;
    4. 具有优秀的跨部门沟通协调能力;
    5. 具有较强的抗压能力与主观能动性。

    游戏发行经理
    岗位职责:
    1. 负责PC及主机平台游戏发行工作;
    2. 制定发行策略、维护玩家社群、拓展宣传渠道、分析整理数据等,为发行收入负责;
    3. 关注新老游戏动态,筛选及测试新游戏,进行商务谈判,完成游戏引入工作;
    4. 拓展海外宣发渠道,实现海外用户增长。
    岗位要求:
    1. 本科及以上学历,3年以上游戏行业工作经验;
    2. 热爱游戏,对游戏有深刻理解,对独立游戏有一定了解,有足够广度的游戏涉猎,关注玩家对游戏的体验;
    3. 对游戏发行工作有一定了解,熟悉Steam环境及规则;
    4. 能够熟练使用英语进行对外沟通;
    5. 良好的内外沟通能力及团队协作能力,拥有一定的抗压能力。
    加分项:
    1. 具有Steam或御三家发行经验/独立游戏发行经验;
    2. 能够使用英语做为工作语言;
    3. 有一定写作能力。

    HRBP
    岗位职责:
    1. 了解创业公司整体的业务状况和团队运作状况,理解业务目标,提供符合团队需求的相关人力方案;
    2. 执行公司的招聘、企业文化、培训等人力资源项目,协助业务部门提升组织绩效;
    3. 推动和提升重点人才寻访、面试录用等招聘关键环节效率,参与招聘体系建设及优化,提升公司整体招聘运作效率;
    4. 协助公司管理者进行团队文化价值观建设,保证组织的持续健康成长;
    5. 制定公司福利政策,进行员工日常福利的维护和优化,负责组织公司活动、物资管理、后勤保障等事项,提升员工关怀质量;
    岗位要求:
    1. 大学本科或以上学历,2年以上人力资源工作经验,有互联网公司 HRBP 经验优先考虑;
    2. 熟悉人力资源的流程体系,在招聘、绩效管理、组织发展等多模块有丰富的落地经验;
    3. 具备较强的逻辑思考能力、学习能力,抗压能力和执行力;
    4. 善于沟通,良好的情绪管理,责任心强;
    5. 熟悉 Jump,喜爱游戏行业的优先考虑。

    新媒体运营 - 公众号方向
    岗位职责:
    1. 负责Jump App内游戏资讯内容的采编和发布;
    2. 基于运营核心数据指标,通过推送等运营工具有效提升用户活跃度;
    3. 负责Jump旗下公众号的日常运营和维护工作,包括日常内容编辑、发布、维护、管理、互动。
    岗位要求:
    1. 对游戏圈层热点、爆款敏感,可以根据热点事件快速产出内容;
    2. 良好的文字撰写能力及良好的外语能力,可以熟练使用主流新媒体运营工具;
    3. 深刻理解传播点和逻辑,对数据敏感,能根据核心数据指标调整运营方向;
    4. 以结果为导向,学习能力强,能推动工作快速落地,责任心强。


    商业化产品运营实习生
    岗位职责:
    1. 协助抽奖业务的奖池设计、活动运营及推广投放;
    2. 协助完成抽奖业务的发货等日常工作。
    岗位要求:
    1. 实习时间不低于6个月,大三、研二优先;
    2. 思维逻辑清晰、表达能力强,理工科专业优先。

    产品运营实习生
    岗位职责:
    1. 参与Jump APP的产品运营,完成游戏信息维护,社区内容审核等工作;
    2. 参与新媒体运营工作,完成游戏新闻的收集、整理和编辑工作;
    3. 根据工作安排,完成指定任务等。
    岗位要求:
    1. 游戏玩家,熟悉主机、PC游戏;
    2. 本科大三或者研一、研二的学生,每周工作至少4天,实习时间3-6个月;
    3. 良好的语言表达能力和正确的语言习惯;
    4. 优秀的学习能力,自驱力强,关注目标和结果,有系统性思维,思路清晰。

    Jump游戏评测团
    岗位职责:
    1.协助游戏发行经理完成游戏评测工作;
    2.自愿承接评测团内发布游戏内容,在要求时间内完成游戏的深度体验与评测报告撰写;
    岗位要求:
    1.提供截图、照片或文档,显示出您的游戏库/卡带/光盘 收藏,以及所游玩的时长(最好有),此条是为了证明您的擅长类型(深度)与涉猎范围(广度);
    2.在自愿承接了待评测的游戏后,需要在一周内完成该游戏的深度体验与评测报告撰写;
    3.签署相关协议,明确测试工作的相关细节,以及测试内容的保密义务与泄露后果。
    4.参与过游戏测试、撰写评测报告/文章等相关工作内容优先;
    5.熟练外语能力优先;
    岗位奖励:
    1.实习证明;
    2.评测报酬 or 游戏本体/周边奖励;
    3.还未上市或近期发售的游戏产品的体验机会;
    4.如果游戏评测工作合作顺利,未来可能参与Jump游戏发行工作的机会;
    5.此岗位属于远程实习或远程兼职岗位,实际薪资根据游戏评测任务而定;

    新媒体运营实习生
    岗位职责:
    1. Jump App内游戏资讯内容的协助采编及发布;
    2. 参与Jump旗下公号的日常运营和维护工作,如内容的编排、维护、互动等;
    3. 根据工作安排,协助完成其他指定任务。
    岗位要求:
    1.了解、热爱主机、PC游戏,对主机游戏动态有所关注;
    2.具备一定的外语能力及中文写作能力;
    3.了解秀米等主流新媒体运营工具;
    4.每周工作至少3天,实习期三个月以上为宜;
    5.关注目标和结果,有系统性思维
    简历及作品投递邮箱:
    job@cyberisle-inc.com
    邮件标题请注明:“真实姓名” “所聘岗位”
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